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Como construir uma cultura organizacional na sua empresa.

abril 7, 2022/0 Comentários/em News, Personal /por Incom

Huuuum!

Tanta gente fala sobre cultura organizacional, mas você ainda fica com dúvidas de como desenvolver isso não é?

Então hoje queremos falar um pouquinho sobre isso.

Pra começar vamos esclarecer o que significa Cultura Organizacional. 

Cultura organizacional é um conjunto de elementos (crenças, valores e normas) que influenciam o clima de uma empresa. Essa cultura empresarial é importante para as organizações por guiar e alinhar os comportamentos dos funcionários no trabalho.

No fundo, a cultura é tudo aquilo que permanece em uma empresa quando os donos não estão olhando.

E pra te ajudar a definir a cultura organizacional da sua empresa, considere os seguintes pontos:

  • Crenças da empresa: são definidas a partir da convivência das pessoas em grupo;
  • Valores organizacionais: considerando-se o peso que cada coisa tem dentro da organização;
  • Costumes a serem exercidos: considerando que eles são a materialização dos valores e crenças;
  • Ritos e atividades: são desenvolvidas com frequência visando o aperfeiçoamento;
  • Cerimônias realizadas: formal e informalmente, pelos membros da empresa.

Para que a rotatividade da sua empresa não cresça com a implantação de uma cultura organizacional, é importante sempre procurar pessoas que estejam de acordo com toda a dinâmica e os costumes da organização. Essa cultura é definida a partir das pessoas que estão integrando sua equipe, mas também de quem está saindo.

E aí, sua empresa já tem uma cultura organizacional definida?

https://workplay.com.br/wp-content/uploads/2022/03/teamwork-power-successful-business-meeting-workplace-concept-scaled.jpg 1707 2560 Incom http://workplay.com.br/wp-content/uploads/2020/07/logo-versão-nova-cópia-300x73.png Incom2022-04-07 08:30:002022-03-29 19:34:23Como construir uma cultura organizacional na sua empresa.

Vantagens do trabalho presencial

março 14, 2022/0 Comentários/em News, Personal, Uncategorized /por Incom

O trabalho presencial tem inúmeros benefícios para uma equipe, a socialização é uma das principais. Podemos pontuar mais algumas aqui:

✔ Horários de trabalho bem definidos: ao contrário do trabalho remoto, presencialmente é mais fácil ter controle sobre os seus horários, afinal, é necessário registrar o ponto. Além disso, com menos interferência externa, é possível cumprir prazos com mais tranquilidade;

✔ Maior facilidade em resolver problemas: no trabalho presencial não é necessário agendar reuniões para resolver assuntos simples. Basta ir até a mesa do colega ou convidá-lo para um bate papo rápido no café;

✔ Socialização: socializar no trabalho é muito importante para desenvolver a empatia, estreitar laços e fortalecer a cultura da empresa;

✔ Ambiente que estimula a criatividade;

✔ Comunicação mais clara e objetiva entre toda equipe.

E se você quer trazer sua equipe para o modelo presencial e precisa de espaço adequado e pronto para trabalhar, você encontrou.

Vem pro Workplay!

https://workplay.com.br/wp-content/uploads/2022/03/group-people-working-out-business-plan-office-scaled.jpg 1707 2560 Incom http://workplay.com.br/wp-content/uploads/2020/07/logo-versão-nova-cópia-300x73.png Incom2022-03-14 17:22:562022-03-14 17:22:59Vantagens do trabalho presencial

5 Motivos para investir em salas de Coworking

fevereiro 25, 2022/0 Comentários/em News, Personal /por Incom

A cada ano, mais e mais profissionais decidem compartilhar espaço de trabalho com pessoas que pensam de maneira similar. É uma maneira de trocar experiências, ter escritório físico pagando um valor justo por uma boa estrutura.

Você pode já conhecer os benefícios oferecidos por espaços de coworking, mas aqui você vai encontrar algumas razões pelas quais reconsiderar alugar uma sala e se unir à rede de coworkers, caso você ainda não tenha certeza se é o melhor para você.

1- Coworking oferece comunidade de trabalho e networking 

Espaços de coworking te dão a sensação de conexão com outras pessoas, outros trabalhos e outros negócios. Assim, há a oportunidade de criação de uma rede de contatos para potencializar o seu negócio. Mas você também tem a sua privacidade respeitada e escolhe quando e como interagir com os outros membros. Coworking é compartilhar!

2- Espaços bonitos aumentam a criatividade

A rotina é inimiga da criatividade, se você está sempre no mesmo ambiente ou trabalha em casa sozinho, isso pode causar um esgotamento de ideias. Trabalhar em um lugar bonito e moderno pode estimular o seu pensamento criativo, e espaços de coworking tendem a ser projetados com boa iluminação e cores atrativas. Além de proporcionar boas companhias.

3- Você se sente encorajado a obter sucesso

Quando se tem contato com um grupo, mentor e parceiro de trabalho, um motiva o outro. Usar um espaço de coworking pode ser uma boa maneira de encontrar esse grupo de pessoas. Todos compartilham do mesmo espaço de trabalho, é mais fácil marcar reuniões, brainstorms, participar de eventos para desenvolver habilidades.

Ter outras pessoas trabalhando ao seu redor, tentando obter sucesso, estimula a sua motivação e você se sentirá energizado para manter o ritmo de trabalho.

4- A Produtividade Compensa o Custo Extra

Se você trabalhar via Home Office, ingressar em um coworking representa um custo extra. Contudo, se você se tornar mais produtivo você provavelmente terá muito mais dinheiro no banco para investir em sua carreira. Se você aluga um escritório, o coworking é uma boa opção de economia. O ambiente do coworking te estimula a manter a disciplina para recuperar essas horas e ganhar dinheiro com elas.

5- Aprenda coisas novas

Com efeito, no ambiente de coworking você tem a oportunidade de trabalhar com pessoas com conjuntos de habilidades totalmente diferentes das suas. Assim, você pode até mudar de mentalidade sobre o seu negócio, sobre a sua forma de conduzi-lo e aprender coisas para potencializar a sua empresa. Ou seja, trabalhar em um coworking pode proporcionar mudanças grandiosas.

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Síndrome de Burnout – O que é?

janeiro 17, 2022/0 Comentários/em News, Personal /por Incom

A palavra “burnout” tornou-se ainda mais popular depois da pandemia. Teletrabalho, barreiras difusas entre o lazer e o ofício e as tarefas de casa criaram um panorama perfeito para a síndrome que está afetando diversos lares em todo mundo: a Síndrome de Burnout. 

Burnout é uma palavra em inglês – significa o esgotamento de um combustível por sua queima constante. A ideia é a mesma para o profissional no espaço de trabalho: acúmulo de estresse, tensão emocional e responsabilidades profissionais. 

Os sintomas são facilmente confundidos, mas associam peso psicológico à pressão do dia a dia: cansaço (físico e mental), insônia, irritabilidade, dificuldade de alimentação, tristeza, negatividade e outros. Além do tratamento psicológico, também é importante que o espaço de trabalho perceba essas necessidades e haja de acordo. 

O WorkPlay se preocupa e visa incorporar atitudes positivas e preocupação constante com seus colaboradores – independente do setor. Precisou conversar?
Entre em contato: (41) 98837-6298

https://workplay.com.br/wp-content/uploads/2022/01/handsome-business-man-working-desk-scaled.jpg 1707 2560 Incom http://workplay.com.br/wp-content/uploads/2020/07/logo-versão-nova-cópia-300x73.png Incom2022-01-17 17:07:372022-01-17 17:07:40Síndrome de Burnout – O que é?

Otimize seu brainstorm com essas dicas

novembro 18, 2021/0 Comentários/em News, Personal /por Incom

Brainstorm, ou o “toró de ideias” em português, é a boa e velha reunião para decidir e discutir ideias, temas e pautas futuras. É nela que surgem as boas ideias, as soluções e até as ideias que não vão para frente. Essas são as principais dicas para tirar o melhor proveito:

-Não há más ideias: toda ideia é bem-vinda — mesmo que não seja boa, pode ser um exercício para procurar soluções, por exemplo.

-Otimize: embora seja bom dar espaço para todos e todas, também é preciso otimizar o tempo — definir objetivos, anotar pautas e focar. 

-Utilize suportes: quadro branco, papéis, cartões e anotações — tudo ajuda para manter as ideias fluindo e registrá-las.

-Mediador: é importante uma figura central durante o fluxo de ideias. Assim, alguém fica responsável pelo tempo, pelos temas, por anotar as ideias e por manter-se no objetivo.

Precisa de um lugar para executar suas ideias e planejar os próximos movimentos? As salas privativas do WorkPlay são ideais para o trabalho de toda a sua equipe. Entre em contato: 

📞 (41) 4101-1839 (41) 98837-6298⠀⠀

📍 Rua Alcebíades Plaisant, 612 – Água Verde ⠀

📧 contato@workplay.com.br⠀

⠀

Locação mínima: pacote de 4 pessoas.

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Título: Manual de etiqueta para a volta do escritório

outubro 21, 2021/0 Comentários/em News, Personal /por Incom

Com a expansão da vacinação e redução dos casos de COVID-19, a volta aos escritórios presenciais já é uma realidade. Equipes voltam a se encontrar mais frequentemente, espaços comuns voltam a ser compartilhados e, principalmente, regras de convivência voltam à tona:

-Espaços de todos, obrigação de todos: regras do lar não são as mesmas da casa – são diferentes agentes e espaços, com seus próprios modos de funcionar. Dessa forma, pode ser preciso lembrar: o ambiente é compartilhado. Louças, lixo, desorganização podem até coexistir em casa, mas não no profissional.

-Momento novo: embora as coisas estejam voltando a uma normalidade, ainda estamos vivendo um momento pós-pandêmico, traumático para grande parte da população. Sensibilidade, conversas francas e paciência são palavras-chave nesse tempo.

-Barulhos: música, conversa, ruídos — todos possuem diferentes níveis de tolerância entre o home office e o ambiente de trabalho. A civilidade, novamente, é a regra para a convivência; pense na equipe em seu entorno. 

Sua equipe precisa de um espaço que atende todas as necessidades profissionais, pronto para o trabalho presencial e muito bem localizado? Venha para o WorkPlay: salas privativas para equipes de 4 a 8 funcionários por dia. Sala de reunião para receber seus clientes. Espaço para estacionamento, localização privilegiada, trabalho disponível 24h por dia. 

https://workplay.com.br/wp-content/uploads/2021/10/Captura-de-Tela-2021-10-21-às-13.36.51.png 592 893 Incom http://workplay.com.br/wp-content/uploads/2020/07/logo-versão-nova-cópia-300x73.png Incom2021-10-21 16:37:442021-10-21 16:37:47Título: Manual de etiqueta para a volta do escritório

Coworking: Como é que este espaço de trabalho influencia a saúde mental?

setembro 3, 2021/0 Comentários/em News, Personal, Uncategorized /por Incom

Depois do home office, os espaços de trabalho partilhados têm ganho retorno, com muitos profissionais a procurar este lugar para exercer a sua função. Ainda assim, o coworking tem-se evidenciado, cada vez mais, um lugar que não garante um ambiente de trabalho saudável.

A síndrome de burnout, também conhecida como síndrome do esgotamento profissional, tem estado cada vez mais presente entre os profissionais. De acordo com a plataforma especialista no setor arquitetura, Archdaily, a sua origem está relacionada ao quotidiano laboral de cada indivíduo, sendo motivada pelo ambiente físico de trabalho.

Segundo a plataforma, em média, passamos um terço do nosso dia nos espaços de trabalho. Nesse sentido, é certo afirmar que assumem um papel importante na nossa saúde mental.

Passada a onda dos escritórios domésticos (home office) que vivemos no decorrer de 2020, temos assistido ao crescente retorno dos espaços de trabalho partilhados.

A indústria do coworking surgiu em meados de 2005, note-se. Estes espaços laborais multifacetados têm-se tornado o lugar de consumo de muitos profissionais que precisa de um espaço de escritório. Ainda assim, o coworking tem-se evidenciado, cada vez mais, um lugar que não garante um ambiente de trabalho saudável, faz notar o Archdaily.

Versatilidade do mobiliário

Se o coworking não possui bancadas individuais para trabalhar em pé, está desatualizado. Segundo estudos já realizados no Reino Unido, os standing desk trazem benefícios não só à postura, como também diminui o risco de doenças cardiovasculares e até alguns tipos de cancro, como de próstata e ovário. A recomendação é trabalhar pelo menos duas horas em pé por dia, afirma o Archdaily.

Além dos benefícios físicos, um mobiliário versátil contribui para quebra da monotonia do trabalho, possibilitando diferentes interações e, muitas vezes, aumentar a motivação dos usuários.

Isolamento x Interação

Outro ponto importante é a possibilidade de criar espaços de isolamento e interação num mesmo ambiente, respeitando assim a atividade e a individualidade de cada usuário. Além disso, a procura por espaços isolados em coworking tem aumentado também devido ao risco de contaminação por Covid-19. 

Salas multiusos

Permanecer oito horas seguidas em frente a um monitor de computador pode ser tudo menos saudável, por isso, os espaços coworking têm-se focado em oferecer diferentes atividades dentro das suas instalações, de forma a que o usuário possa espairecer, descansando o corpo e a mente.

Assim, ter salas com som ambiente e ilustrações nas paredes ou mesmo observatórios nas varandas e terraços com vista que possibilitem o relaxamento dos olhos e da cabeça é vital. A maioria destes espaços já possui estas soluções, atualmente.

Áreas externas

Muito potencializado também pela atual pandemia, este último aspeto tem-se tornado uma estratégia importante para trazer o bem-estar mental aos usuários, pois está relacionado aos itens já referidos, como a importância de ter espaços de relaxamento e descanso e também a necessidade de se relacionar com elementos naturais.

Nesse sentido, as áreas externas no coworking podem e devem estar relacionadas a pequenos pátios, quintais ou jardins. A ideia é que seja possível respirar ar puro e entrar em contato com clima externo, sublinha o Archdaily.

Fonte: Notícia ao Minuto

https://workplay.com.br/wp-content/uploads/2021/09/colleagues-giving-a-fist-bump-scaled.jpg 1225 2560 Incom http://workplay.com.br/wp-content/uploads/2020/07/logo-versão-nova-cópia-300x73.png Incom2021-09-03 11:27:582021-09-03 11:28:01Coworking: Como é que este espaço de trabalho influencia a saúde mental?

Mobilidade e trabalho: o coworking em um futuro flexível

agosto 3, 2021/0 Comentários/em News /por Incom

Se podemos trabalhar de qualquer lugar, porque se deslocar para o centro da cidade? Leia neste artigo, porque mobilidade e coworking passaram a ser debatidos lado a lado, como aliados na construção de um cenário mais móvel.

Os primeiros coworkings no Brasil apareceram em meados de 2008 e desde então o cenário é de mudanças contínuas. Primeiro porque esse é um mercado jovem, em constantes descobertas, e, segundo porque é um mercado diretamente ligado às evoluções de tecnologia e tendências do trabalho. E o tópico de mobilidade e trabalho tem sido um dos mais importantes nos debates sobre o mercado nos últimos anos.

Se os primeiros espaços apareceram nos grandes centros urbanos e majoritariamente em regiões centralizadas, hoje o perfil das regiões onde os coworkings se instalam está mais abrangente e variado. Afinal, se eu posso trabalhar de qualquer lugar, porque, necessariamente, eu precisaria me deslocar para o centro da cidade? Portanto, mobilidade e coworking passaram a ser debatidos lado a lado, como aliados na construção de um cenário mais móvel e flexível.

Por que dificultar se podemos facilitar?

Se há 5 anos muita gente acreditava que optar por um coworking tinha como objetivo principal reduzir gastos, hoje o quesito mobilidade já é tão importante quanto a questão financeira. Nossos hábitos mudaram e não aceitamos mais dificultar o que pode ser facilitado. Em tempos em que podemos fazer quase tudo pelo celular, já não faz mais sentido atravessar uma cidade para chegar a um escritório que poderia ser a um quarteirão da nossa casa.

Nas cidades maiores, onde há mais opções de espaços compartilhados, não há por que passar muito tempo em deslocamento até o escritório.

A Microsoft, lá por 2016, foi uma das primeiras empresas gigantes que passaram a optar pelo formato do coworking. Hoje, a solução já é a mais adequada para muitas outras companhias, como por exemplo o Spotify, que no Rio de Janeiro fica em um coworking.

Mobilidade é felicidade

Empreendedores ligados às tendências do trabalho já entenderam que a nova geração de profissionais não compreende o deslocamento desnecessário quando tudo poderia ser feito de um escritório perto de casa.

Em uma pesquisa de 2018, produzida pelo Welcome Tomorrow (WTM) e executada pela MindMiners, 49% dos entrevistados disse que preferiria ganhar até 10% menos para poder trabalhar perto de casa – a mesma porcentagem disse, inclusive, que abriria mão de seus benefícios em troca dessa vantagem. Ainda para os participantes do estudo, 53% deles garantiu que abandonaria o uso do carro próprio caso tivessem outras opções de transporte para ir e voltar do trabalho.

A mobilidade é um tópico essencial na vida dos profissionais, e é fato que a distribuição dos centros de trabalho ajuda a desafogar as áreas saturadas. Quando há novas alternativas de escritórios e centros comerciais espalhados por bairros antes vistos como unicamente residenciais, surgem novas perspectivas de uma cidade mais fluida e menos atribulada.

É claro que os coworkings com milhares de metros quadrados nas imediações da Avenida Paulista continuam tendo seu público, mas, muita gente, principalmente em um cenário pós-pandemia, busca tranquilidade para trabalhar perto de casa, mesmo que isso signifique a simplicidade de um coworking menor ou com menos fama no mercado.

Mobilidade é qualidade de vida, é mais tempo para passar com a família, mais tempo para investir nos estudos ou em um hobby, menos carga de estresse em um trânsito caótico e mais economia no fim do mês (e da vida!).

É hora de se conectar com seu bairro

Já falamos sobre o futuro do trabalho ser híbrido, até porque ele é mais sobre como se trabalha do que onde se trabalha. É um momento onde as empresas passam a se importar mais com qualidade do que quantidade.

Não importa tanto se você passou o crachá no ponto eletrônico, mas sim se você conseguiu entregar todas as demandas da semana – e se pôde entregar tudo antes do prazo, melhor, aproveite a sexta-feira para começar o fim de semana mais cedo! E, por afetar na sua qualidade de vida, a flexibilidade na mobilidade impacta até no seu rendimento diário.

Com o home office em cena por conta da pandemia causada pela Covid-19, também aumentou a conexão das pessoas com seus bairros, uma vez que não dava para ir muito longe. Embora o cansaço do home office já comece a dar as caras, a relação com o bairro e o desfrutar das conexões locais só tende a melhorar.

Muita gente entendeu que não é preciso ir até o centro da cidade e se deslocar por longas distâncias para fazer as tarefas do dia a dia. O mercado, a farmácia, a pet shop, a academia, tudo entrou na categoria “quanto mais perto de casa, melhor”. E com o escritório vai funcionar da mesma forma. Para quê pegar trânsito ou passar sufoco para estacionar em regiões super movimentadas se dá para ir para o coworking a pé ou de bicicleta?

No último ano muita gente descobriu restaurantes, lojas e outros estabelecimentos que sempre estiveram ali, mas que não eram percebidos porque vivíamos com a cabeça longe. Então, daqui pra frente é hora de incentivar o consumo local e de desfrutar tudo o que o seu bairro tem a oferecer.

Fonte: Coworkingbrasil.org

https://workplay.com.br/wp-content/uploads/2021/08/Blog_Workplay_08_1.png 541 1030 Incom http://workplay.com.br/wp-content/uploads/2020/07/logo-versão-nova-cópia-300x73.png Incom2021-08-03 13:08:222021-08-03 13:08:25Mobilidade e trabalho: o coworking em um futuro flexível

Espaços de trabalho compartilhados vieram para ficar!

julho 27, 2021/0 Comentários/em News /por Incom

Você já deve ter escutado falar, passado na frente ou até trabalhado neles: o coworking e o está em alta desde que o ano pandêmico nos colocou à busca por alternativas para trabalhar em condições mais viáveis devido ao momento atual. Esses espaços de trabalho conjunto têm se popularizado entre empresas que atendem públicos mais jovens, mas seus benefícios se estendem a todas as idades.

Isso porque a tal “co-vida”, como vem sendo chamada, oferece soluções práticas para problemas muito reais do mundo contemporâneo, como o valor exorbitante dos aluguéis e até mesmo a solidão. Por isso, há quem diga que a tendência não vai embora tão cedo. 

Afinal, o que é coworking?

O coworking é um tipo de espaço de trabalho compartilhado que oferece infraestrutura completa aos funcionários com custos reduzidos. Esses escritórios flexíveis surgem como um complemento ao home office, já que atendem a todas as necessidades dos funcionários em um ambiente profissional devidamente equipado, com salas de reunião, salas privadas, entre outros, em uma única área dividida entre mais de um setor do escritório.

Quais são os benefícios dos coworkings?

O modelo de escritórios flexíveis se beneficiam, principalmente em relação aos custos, uma vez que os valores referentes a manutenção da estrutura interna não são pagos pela empresa. Para o funcionário, o benefício maior é não ter que lidar com problemas comuns ao home office, como distração e mal funcionamento dos equipamentos, por ter a liberdade de alternar entre um ambiente profissional e o teletrabalho.

Além da vantagem do custo, trabalhar em coworkings também têm saldos positivos como a liberdade, a companhia, a estratégia motivacional dos espaços, com cores e formas, entre outros inúmeros benefícios. 

Essa é uma tendência que veio para ficar?

Apesar do seu ar de novidade, a ideia de formar um espaço para trabalhar conjuntamente ou em salas privativas não é tão recente. Os primeiros coworkings foram idealizados em 1999 pelo engenheiro de software norte-americano, Brad Neuberg. Porém o primeiro espaço foi criado apenas em 2005, o Hat Factory.

Segundo o Global Coworking Unconference Community (GCUC), existem mais de 20 mil espaços, com mais de 3 milhões de pessoas trabalhando neles. Isso, no mínimo, em 80 países do mundo.

Novos ares, novas áreas, diferentes cores e formatos, diferentes pessoas trazem novos pensamentos e mais fluidez ao trabalho. A mudança de rotina, do espaço, é primordial para o rendimento pessoal e profissional. Por isso, esses espaços continuam e continuarão em alta por um bom tempo.

Fonte: Veja (Adaptado)

https://workplay.com.br/wp-content/uploads/2021/07/Blog_Workplay_07_1.png 541 1030 Incom http://workplay.com.br/wp-content/uploads/2020/07/logo-versão-nova-cópia-300x73.png Incom2021-07-27 12:46:212021-07-27 12:46:23Espaços de trabalho compartilhados vieram para ficar!

Coworkings mais conhecidos e frequentados do mundo

maio 28, 2021/0 Comentários/em News /por Incom

Antes de citar os coworkings mais famosos do mundo, vamos dar uma passadinha pelos primórdios desse sistema que vem revolucionando o ambiente de trabalho por todo o planeta.. 

Objetivando criar um “espaço físico colaborativo”, o engenheiro de software norte-americano, Brad Neuberg, aprimorou o termo criado por Bernie de Koven em 1999, para começar a alugar espaços de trabalho em São Francisco.

O ano de 2005 foi primordial para a consolidação do termo “coworking”. Acompanhado de amigos e colegas, Neuberg fundou o primeiro coworking da história, o Hat Factory.

Desde então, o número de coworkings disparou. Até o ano de 2019, foram registrados 700 diferentes coworkings em pelo menos 140 cidades do Brasil. De acordo com o Global Coworking Unconference Community (GCUC), existem mais de 20 mil espaços, com mais de 3 milhões de pessoas trabalhando neles. Isso, no mínimo, em 80 países do mundo.

Conheça os melhores e mais famosos:

We Work

Com certeza, o coworking mais famoso do mundo. 

Fundado em 2010, o WeWork se aproveitou da crise de 2009 para se tornar um império de coworkings pelos Estados Unidos. Em 2017, após a chegada de investimentos estrangeiros, o WeWork se tornou a quarta maior startup do planeta, avaliada em 47 bilhões de dólares. 

Atualmente a marca está espalhada em 120 diferentes cidades, com mais de 800 prédios comerciais.

Impact Hub

Com inúmeros coworkings espalhados pelo Brasil e pelo mundo, o Impact Hub teve a sua história iniciada em Londres, quando quatro amigos perceberam que utilizavam um espaço maior do que o necessário e começaram a alugar o excesso.

Após 12 anos, o coworking se espalhou por mais de 50 países e em mais de 100 cidades ao redor do mundo. Hoje, são, aproximadamente, 400 espaços compartilhados no total. 

Betahaus

O maior e mais frequentado coworking da Alemanha recebe todos os tipos de público, de diferentes etnias e nacionalidades. Localizado em Berlim, o Betahaus tem uma ideologia sustentável, com reutilização de madeira e outros materiais, além de um amplo espaço para trabalhar ao ar livre. 

O ambiente também conta com uma cafeteria própria, desenvolvida graças ao enorme sucesso do coworking. 

Village Underground

Arquitetura moderna e surpreendente. Estruturada a partir de contêineres e ônibus, o Village Underground é um dos mais bonitos de Portugal e talvez do mundo. 

Situado em Lisboa, o espaço foi pensado para estimular a criatividade dos seus frequentadores, com salas de reuniões totalmente diferentes do habitual e “contêineres privativos”. Além disso, o VU conta com um restaurante que virou atração turística da capital: o Buzz Lisboeta.

OneCoWork Marina Port Vell

Trabalhar com uma paisagem incrível, tem coisa melhor?

Localizado dentro da Marina de Port Vell, em Barcelona, o OneCoWork é perfeito para você trabalhar sentindo aquela brisa do mar. Aliás, durantes os intervalos ou no fim do expediente é possível passear em Barceloneta, uma das praias da cidade. 

O OneCoWork também possui outras localizações pela cidade, porém, nenhuma é tão charmosa quanto essa. 

https://workplay.com.br/wp-content/uploads/2021/05/Blog_Workplay_05_1.png 541 1030 Incom http://workplay.com.br/wp-content/uploads/2020/07/logo-versão-nova-cópia-300x73.png Incom2021-05-28 12:37:432021-05-28 12:38:44Coworkings mais conhecidos e frequentados do mundo
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